米乐m6“三提升”抓好新业态新就业群体党建工作

　　米乐m6为深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真落实江宁区“暖蜂江宁·四感四心”行动部署，今年以来，江宁高新区坚持从实际出发，充分发挥园区产业、资源等优势，以“三提升”为抓手，扎实抓好新业态新就业群体党建工作。

　　夯实驿站建设米乐m6，提升“服务”力量。结合实际，园区一方面深度挖掘自身资源存量，利用现有印山红党建服务中心打造“以学”为主驿站，将服务中心“新思想加油站”“远程教育站点”等学习资源免费向新就业群体开放。另一方面发挥企业优势挖掘服务增量米乐m6。联合园区多伦科技股份有限公司米乐m6，在南京多伦天印机动车检测站建设了“宁小蜂·多伦司机之家”，日常为新就业群体特别是网约车司机群体提供休憩纳凉、网约车充电等便民服务。

　　发挥产业优势，提升“科技”含量。持续深化园企联动，充分发挥多伦科技股份有限公司旗下南京多伦天印机动车检测站“全国首批新能源汽车运行安全检验验证试点单位”的作用，把多伦科技在新能源汽车检测技术上的优势，运用到网约车车辆年检当中，切实以行动保障网约车“安全出行”。今年以来，南京多伦天印机动车检测站已检测网约车4000余辆，其中9月份以来检测410余辆。

　　整合多方资源，提升“工作”质量。以党建共建，引入更多“新力量”不断提升服务新就业群体工作质量。今年以来，园区已先后联合逸夫医院党委、江宁区律师行业党委开展了现场义诊和免费法律咨询等“暖‘新’伴宁·‘益’路同行”志愿服务活动。联合多伦科技党支部、江苏天泓凯帝联合党支部开展了服务网约车司机“安全出行”公益行动，为网约车司机提供车内消毒、电瓶检测等免费服务，以及为期一年的网约车企业客户专项优惠活动。吕仲元